ออมเพื่อวัยเกษียณของพนักงาน

กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ AIA

ทำความเข้าใจสวัสดิการออมขององค์กร เงินสะสม เงินสมทบ และทางเลือกลงทุนของสมาชิก

1 แบบประกัน · เลือกอ่านความคุ้มครองและเงื่อนไขของแต่ละแบบ

บริการจัดการกองทุนสำรองเลี้ยงชีพสำหรับการออมร่วมกันของลูกจ้างและนายจ้าง

เลือกจากความต้องการ ไม่ใช่ชื่อแบบ

วิธีเปรียบเทียบกองทุนสำรองเลี้ยงชีพให้ตัดสินใจง่ายขึ้น

กองทุนสำรองเลี้ยงชีพเป็นสวัสดิการออมระยะยาวที่ต้องออกแบบทั้งข้อบังคับ เงินสมทบ ทางเลือกลงทุน และการสื่อสารสมาชิก

พิจารณาอัตราที่เหมาะกับค่าจ้าง อายุงาน และงบองค์กร พร้อมเงื่อนไขสิทธิเมื่อพ้นสมาชิกภาพ

จัดทางเลือกที่เหมาะกับช่วงอายุและระดับความเสี่ยง พร้อมข้อมูลค่าธรรมเนียมและผลการดำเนินงาน

วางขั้นตอนสมัคร เปลี่ยนแผน ตรวจยอด รับเงินเมื่อออกจากงาน และให้ความรู้เรื่องการออมเพื่อเกษียณ

ตัวอย่างวิธีคิด

องค์กรที่มีพนักงานหลายช่วงวัยควรมีทางเลือกลงทุนมากกว่าหนึ่งระดับ พร้อมสื่อสารความเสี่ยงและสิทธิเงินสมทบให้พนักงานเข้าใจก่อนเลือก

เงินสมทบเป็นของสมาชิกทั้งหมดทันทีหรือไม่?

ขึ้นกับข้อบังคับกองทุนและเงื่อนไขอายุงาน ต้องอ่านสิทธิเมื่อสิ้นสมาชิกภาพ

สมาชิกเปลี่ยนนโยบายลงทุนได้หรือไม่?

ขึ้นกับกติกากองทุน จำนวนครั้ง และช่องทางที่นายจ้างกับบริษัทจัดการกำหนด

ออกจากงานแล้วต้องรับเงินทันทีหรือไม่?

อาจมีทางเลือกคงเงิน โอนไปกองทุนใหม่ หรือรับเงิน โดยควรพิจารณาภาษีและเป้าหมายเกษียณ

ข้อมูลผลิตภัณฑ์: AIA ประเทศไทย · เลือกแบบประกันเพื่ออ่านเงื่อนไขและเอกสารในเว็บนี้

เริ่มต้นจากความต้องการของคุณ

แจ้งแผนที่สนใจและงบประมาณ เพื่อขอรายละเอียดและใบเสนอราคา